Líder de Departamento Pessoal. Conheça um pouquinho da nossa proposta:Atividades:Responsável pelos processos da área de administração de pessoas, incluindo admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, controle e apontamentos. Realiza encargos via sistema, RAIS, GFIP, E-Social e encargos. Requisitos:Superior em Recursos Humanos ou áreas correlatas. Conhecimento de E-Social,...