Ensino superior completo em Administração, Economia, Contabilidade, Engenharia, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
Excel avançado (tabelas dinâmicas, procv/xlookup, fórmulas complexas, dashboards).
Conhecimentos em ferramentas de BI (Power BI, Tableau? diferencial).
Experiência com ERP de RH (TOTVS, SAP, ADP, Senior, etc. ).
Conhecimento em metodologias de avaliação de cargos (Hay, Mercer,...