ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Auxiliar nas rotinas de RH, arquivos de documentos, recrutamento e seleção de candidatos, controle de benefícios, controle de cartão ponto, contratos e homologações, realizar atualização de dados cadastrais dos colaboradores, prestar informações necessárias aos colaboradores, controlar faltas, atrasos e outras ocorrências. Executar outras atividades inerentes e correlatas...