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Vagas de emprego Gestor em Recursos Humanos em Brasil

70.787 vagas encontradas
Apresentação do cargo: Apoiar a área de Recursos Humanos nas rotinas administrativas e operacionais, auxiliando nos processos de administração de pessoal e gestão de pessoas, contribuindo para o desenvolvimento das práticas de RH da organização enquanto desenvolve competências técnicas e comportamentais necessárias à sua formação profissional. Responsabilidades e atividades: - Apoiar na...
Grand Hyatt São Paulo
São Paulo
há 5 dias
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Pronto para criar o seu impacto positivo? Então junte-se à Tractebel, parte do Grupo ENGIE, e aos nossos 5600 especialistas apaixonados em todo o mundo, motivados por moldar um mundo mais sustentável todos os dias. É a sua oportunidade de fazer parte da aventura do século: acelerar a transição energética - ao mesmo tempo que melhora a vida das pessoas, através de projetos com significado. Dê a...
TRACTEBEL
Belo Horizonte
há 2 horas
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Requisitos da vaga: - Cursando Administração ou Recursos Humanos (a partir do 2º período); - Boa comunicação; - Atenção aos detalhes; - Discrição e reponsabilidade com informações confidenciais. Principais Atividades: - Cadastro de empreiteiros e colaboradores terceiros no sistema; - Acompanhamento e conferência da documentação de terceiros; - Manutenção de benefícios (vale transporte, vale...
Samsara Construtora
Ribeirão Preto
há 2 dias
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A empresa está procurando por um profissional responsável pela gestão dos recursos humanos. O candidato deve ter experiência em funções relacionadas a administração de pessoal e possuir conhecimentos avançados em Excel e Word.
beBeeGESTAO
Fortaleza
há 18 horas
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Escritório de Advocacia de São Paulo/SP contrata: GESTOR DE RECURSOS HUMANOS Regime de Contratação: PJ Remuneração: R$10.000,00 Formato de trabalho: presencial Horário de trabalho: comercial, a combinar Residente: em São Paulo/SP, com facilidade de acesso à Avenida Paulista Graduação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas relacionadas Pós-graduação ou MBA em Gestão de...
Radar - Gestão para Advogados
São Paulo
há 2 dias
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Conduzir a área de Recursos Humanos como um parceiro estratégico do negócioTraduzir o plano estratégico da empresa em políticas e iniciativas de gestão de pessoasEstruturar programas de atração, retenção e desenvolvimentoFortalecer a cultura da empresaCriar e gerenciar o sistema de avaliação de desempenhoPlanejar políticas de remuneração variável e benefícios competitivosDesenvolver canais de...
MDRH
Xaxim
há 2 dias
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A Mar Brasil está em fase de estruturação e crescimento, e por isso buscamos um(a) Gestor(a) de Recursos Humanos com ampla experiência na área, atuação generalista e perfil estratégico. Este(a) profissional será responsável por consolidar o setor de RH, desenvolvendo políticas, práticas e processos que estejam alinhados à cultura da empresa e às metas do negócio. Procuramos alguém com senso de...
Mar Brasil
Praia Grande
há 2 dias
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A Mar Brasil está em fase de estruturação e crescimento, e por isso buscamos um(a) Gestor(a) de Recursos Humanos com ampla experiência na área, atuação generalista e perfil estratégico. Este(a) profissional será responsável por consolidar o setor de RH, desenvolvendo políticas, práticas e processos que estejam alinhados à cultura da empresa e às metas do negócio. Procuramos alguém com senso de...
D.Z.M Ltda
Espírito Santo
há 2 dias
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Vaga: Gestor(a) de Recursos Humanos - Irroba E-commerceLocal: Franca/SP –(presencial)Tipo de contratação:CLTHorário:Comercial – 8h às 17h00Remuneração:A combinarSobre a IrrobaA Irroba E-commerce é uma plataforma completa para criação e gestão de lojas virtuais. Atuamos há mais de 26 anos impulsionando o varejo digital, com tecnologia própria e foco em resultados para nossos clientes.Buscamos...
Irroba Plataforma De E-Commerce ®
Franca
há 2 dias
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Empresa de Consultoria em Recursos Humanos admite Gestor de Recursos Humanos em Colombo.Responsabilidades:Desenvolver e implementar políticas e práticas de gestão de pessoas. Participar de decisões estratégicas, oferecendo insights sobre as metas organizacionais. Definir RPIs de RH e acompanhar indicadores de turnover, absenteísmo, clima organizacional e desempenho. Planejar e coordenar processos...
Avicena Rh
Colombo
há 2 dias
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Gestor de Recursos Humanos descrição: 44 horas semanais remunuração: plano de carreira. principais funções: atendimento ao funcionário, reuniões, escalas, treinamentos & desenvolvimentos, acompanhamento ao departamento de pessoal, e-social, e demais atividades inerentes ao cargo. conhecimentos: Pacote Office, Atendimento ao Público, E-social e Departamento Pessoal. Habilidades e...
Supermercado Compre Bem
Salvador
há 2 dias
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Descrição do Cargo Analista de Departamento Pessoal: esta função visa atender as necessidades operacionais da empresa, liderando a equipa e assumindo responsabilidade pela gestão de processos. - Apoiamento no Registo das horas extra; - Criação dos documentos para Admissão/Demissão; - Integração com o lançamento de ocorrências na folha;
beBeeRecrutador
Sorocaba
há 1 dia
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Superior em Administração, Psicologia ou Gestão de RH Experiência com implementação de gestão estratégica de pessoas Conhecimento dos processos de gestão de pessoas Domínio na análise de métricas e indicadores. Beneficios:Formação Acadêmica:Não informado Experiência:Salário:A combinar Cargo:Chefe ou supervisor de recursos humanos Empresa:Alinhar ConsultoriaConsultoria em recursos...
Alinhar Consultoria
Palhoça
há 2 dias
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Responsável por liderar e coordenar as atividades da área de Recursos Humanos/Gestao de pessoas. O papel envolve a gestão estratégica do capital humano, em conformidade com o desenvolvimento organizacional. O objetivo é garantir que a empresa atraia, desenvolva e retenha talentos enquanto promove um ambiente de trabalho produtivo e em contínuo desenvolvimento e em conformidade com as leis...
Transmano Transportes
Campo Grande
há 2 dias
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Conduir proceo de recruamento e eleção, garantindo a atração do melhore talento. Realizar integração de novo colaboradore, promovendo uma experiência poitiva dede o primeiro dia. Etrurar e aplicar treinamento voltado ao deenvolvimento e capacitação da equipe. Apoiar lídere na getão de peoa, fornecendo orientaçõe obre deempenho, feedback e engajamento. Contribuir para um ambiente de trabalho...
Itayá Engenharia
São Paulo
há 2 dias
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Gerenciar e coordenar todas as atividades de Recursos Humanos do laboratório, promovendo um ambiente de trabalho produtivo, ético e alinhado à missão institucional, com foco na maturidade profissional e conhecimento específico da área médica e laboratorial. Desenvolver e implementar estratégias de RH alinhadas aos objetivos do laboratório, apoiando o crescimento e a estabilidade da equipe. -...
Diagnose Laboratorio De Anatomia Patologica E Citologia Ltda
Distrito Federal
há 2 dias
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Conduzir a área de Recursos Humanos como um parceiro estratégico do negócio Traduzir o plano estratégico da empresa em políticas e iniciativas de gestão de pessoas Estruturar programas de atração, retenção e desenvolvimento Fortalecer a cultura da empresa Criar e gerenciar o sistema de avaliação de desempenho Planejar políticas de remuneração variável e benefícios competitivos Desenvolver canais...
Md Recursos Humanos
Xaxim
há 2 dias
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Sobre o Grupo Home CareCom mais de 23 anos de atuação no mercado de internação domiciliar, o Grupo Home Care está presente em diversos estados do Brasil, operando junto às principais operadoras de saúde. Somos movidos pela missão de oferecer assistência humanizada, aliando eficiência operacional e rentabilidade sustentável. - Missão: Promover o melhor cuidado domiciliar aos pacientes com...
Rhello Rh
João Pessoa
há 2 dias
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A Mar Brasil está em fase de estruturação e crescimento, e por isso buscamos um(a) Gestor(a) de Recursos Humanos com ampla experiência na área, atuação generalista e perfil estratégico. Este(a) profissional será responsável por consolidar o setor de RH, desenvolvendo políticas, práticas e processos que estejam alinhados à cultura da empresa e às metas do negócio. Procuramos alguém com senso de...
Mar Brasil
Praia Grande
há 2 dias
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Conduir proceo de recruamento e eleção, garantindo a atração do melhore talento. Realizar integração de novo colaboradore, promovendo uma experiência poitiva dede o primeiro dia. Etrurar e aplicar treinamento voltado ao deenvolvimento e capacitação da equipe. Apoiar lídere na getão de peoa, fornecendo orientaçõe obre deempenho, feedback e engajamento. Contribuir para um ambiente de trabalho...
Itayá Engenharia
São Paulo
há 2 dias
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