Administrar o ponto eletrônico garantindo sua correta apuração e controle;Analisar os espelhos de ponto, saldos, adicionais e demais eventos do ponto;Emitir relatórios gerenciais;Cadastrar, acompanhar e alterar escala de trabalho, horários e jornadas;Fornecer suporte e orientação aos funcionários em questões relacionadas ao ponto, remuneração, controle de jornada, afastamentos e legislação...