Formação superior completa em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins.Experiência prévia na área de Administração de Pessoal, com foco em processamento de folha de pagamento.Conhecimento da legislação trabalhista e previdenciária vigente.Vivência com cálculos de encargos (FGTS, INSS, IRRF) e obrigações acessórias (eSocial, CAGED, DIRF, RAIS).
Domínio de sistemas de folha de...