Apoiar o processo de recrutamento e seleção;Realizar a gestão de ponto: manutenção, conferência, análise e emissão;Realizar a administração dos benefícios da empresa quanto as inclusões, exclusões e rateio das faturas.
Formação em andamento em Administração, Tecnólogo em RH e afins;Pacote Office;Conhecer as rotinas de RH/DP, será um diferencial;Conhecer o sistema Protheus, será um diferencial.