Descrição:Atuar na análise e execução de atividades operacionais nos processos de Gestão de Pessoas, com foco inicial em Atração e Seleção, participando de todas as etapas do processo seletivo: divulgação da vaga, triagem de currículos, condução de entrevistas, elaboração de relatórios e registro em sistema interno.
Garantindo a conformidade dos processos seletivos junto às lideranças, promovendo...