Atuar de forma estratégica e prática na estruturação e execução de iniciativas de clima organizacional, gestão de desempenho, acompanhamento de OKRs e treinamento, garantindo que todos os processos sejam conduzidos de ponta a ponta, com foco em engajamento, alta performance e alinhamento cultural.Principais ResponsabilidadesImplantar e conduzir pesquisas de clima e engajamento (e NPS, GPTW, pulse...